Съдържание
- Основна разлика
- Сравнителна диаграма
- Какво е обществен сектор?
- Какво е частен сектор?
- Публичен сектор срещу частен сектор
Основна разлика
Когато човек търси работните места, обикновено се натъква на термините публичен и частен сектор, които са от типа организации или компании, работещи в страната. Мирянинът често го обърква, за да прави разлика между тези две термини, тъй като те са взаимосвързани, въпреки че икономическият експерт може лесно да ги разграничи. За просперитета на нацията е задължително както частният сектор, така и публичният сектор на дадена страна да работят ръка за ръка. Ако някой от тях изостане, това показва нестабилността на икономиката и възможностите за заетост. Публичният сектор е онази част от националната икономика, която е под контрола на правителството. От друга страна, частният сектор е частта от икономиката на страната, която е под контрола на корпорациите и частните лица. Публичният сектор е по-свързан с предоставянето на услуги на хората в страната. Полицията, армията, селскостопанските производители са някои от забележителните примери за публичния сектор. От друга страна, индустрията е по-свързана с лукса на хората в страната, като банковото дело, телекомуникациите и информационните технологии.
Сравнителна диаграма
Публичния сектор | Частния сектор | |
дефиниция | Публичният сектор е онази част от националната икономика, която е под контрола на правителството. | Частният сектор е частта от икономиката на страната, която е под контрол на корпорациите и частните лица. |
цел | Единствената цел на публичния сектор е да обслужва гражданите по най-добрия възможен начин. | Целта на частния сектор е да печели все повече и повече печалби. |
Правителствена намеса | От създаването на политика до други регулации, правителството има пълен контрол върху публичния сектор. | Доста ниско |
Ползи за служителите | Общественият сектор предлага десетки обезщетения на своите служители като платени отпуски, надбавки, ТА / ДА, средства и пенсионни обезщетения. | Отличен пакет за заплати |
Промоции за служителите | Служителите в публичния сектор се повишават въз основа на техния стаж и принадлежност или лоялност към компанията. | Повишаването на служителите в частния сектор се дава чисто по заслуга. |
Какво е обществен сектор?
Общественият сектор е частта от националната икономика, която е под контрола на правителството. Единствената цел на този сектор е да обслужва гражданите по най-добрия възможен начин. Най-вече тя е свързана с нуждите на хората от страната. В съвременния свят има организации от публичния сектор, които са загрижени за инициативите с най-новите технологии, но главно той се състои от отдели за сигурност, здравни служби, застрахователни агенции и земеделски отдели. Услугите, предлагани от тях на широката публика, са или безплатни, субсидирани или струват много малко в сравнение с таксите в частния сектор. Институтите и организациите в публичния сектор се управляват и регулират от правителството; капиталът за тези услуги се осигурява от бюджета, който представлява събирането на приходите, спечелени от различни операции, услуги и данъци. Работещите в публичния сектор имат по-голяма сигурност на работното място в сравнение с тези, работещи в сектора на личните средства. Той предлага десетки обезщетения като платени отпуски, надбавки, TA / DA, фондове, обезщетения за пенсиониране и много други. Служителите в този сектор получават повишение въз основа на техния стаж и принадлежност или лоялност към компанията.
Какво е частен сектор?
Частният сектор е частта от националната икономика, която е под контрола на частни лица или корпорации. Правителствената намеса е доста слаба в тази област, въпреки че правителството изразходва печалбите, натрупани чрез тях, за подобряване на хората в страната. Идеята за частния сектор някога беше смятана за абсурдна от експертите, но сега в световен мащаб беше възприета, тъй като е удобна за набиране на огромните печалби. Организацията на публичния сектор или компаниите, които непрекъснато се представят лошо по отношение на предоставянето на услуги на хората и печалбите, се превръщат в индустрията чрез политика на приватизация. Политиката на приватизация е доста известна, тъй като превръща загубите на компанията в печалба, тъй като таксата на тези компании се прехвърля от държавата към частните лица. Служителите, работещи в този сектор, се радват на добър пакет заплати, но в същото време трябва да се представят добре, за да запазят мястото си в компанията. Другият негатив за служителите в частния сектор е, че не им се предлагат реални обезщетения като пенсионни и платени отпуски. Повишаването на служителите в този бранш се дава чисто по заслуга.
Публичен сектор срещу частен сектор
- Публичният сектор е онази част от националната икономика, която е под контрола на правителството. От друга страна, частният сектор е частта от икономиката на страната, която е под контрола на корпорациите и частните лица.
- Единствената цел на публичния сектор е да обслужва гражданите по най-добрия възможен начин, докато целта на частния сектор е да печели все повече и повече печалби.
- От създаването на политика до други регулации, правителството има пълен контрол върху публичния сектор, докато частният сектор е свидетел на слаба намеса на правителството.
- Служителите в публичния сектор се повишават въз основа на техния стаж и принадлежност или лоялност към компанията. Противно на това, повишаването на служителите в частния сектор се дава чисто по заслуга.
- Общественият сектор предлага десетки обезщетения на своите служители като платени отпуски, надбавки, ТА / ДА, средства и пенсионни обезщетения. От друга страна, служителите, работещи в частния сектор, се радват на отличен пакет заплати, но в същото време трябва да се представят добре, за да запазят мястото си в компанията.